Chargé(e) de Projets Industriels
Régime de retraite (RRS) - On cotise avec toi! Une conciliation vie personnelle/travail – horaires flexibles en début et fin de journée pour aller chercher tes enfants, on comprend ça! Tu veux avoir la possibilité de commencer ton weekend plus tôt?
Possibilité de prendre ton vendredi après-midi de congé Progression rapide et possibilités de carrière Un Club social qui organise des activités pour TOI! En plus, la direction bonifie en organisant des activités gratuites tout au long de l’année Vacances compétitives, en plus du congé pendant les Fêtes Formation en continu Des gestionnaires humains et compréhensifs À PROPOS DU POSTE Identifier, analyser et proposer des solutions pour améliorer les procédés de fabrication existants, en se basant sur les principes du génie industriel (amélioration continue, Lean Manufacturing, gestion des flux, etc.); Prendre en charge des projets d'optimisation de A à Z, en planifiant, coordonnant et supervisant toutes les étapes, du diagnostic initial à la mise en œuvre des solutions et au suivi post-projet; Collecter, analyser et interpréter les données relatives aux performances des lignes de production (rendement, temps de cycle, qualité, coûts, etc.) pour identifier des leviers d'amélioration et recommander des actions correctives; Déployer et suivre des initiatives d’amélioration continue, en utilisant des outils comme le 5S, le Kaizen, le Six Sigma ou d'autres méthodologies adaptées; Travailler en étroite collaboration avec les départements (ingénierie, production, qualité et maintenance) pour garantir l'efficacité des processus et la bonne intégration des solutions proposées; Suivre les coûts associés aux projets d'optimisation, garantir leur réalisation dans le respect des budgets et des délais impartis, tout en veillant à l’impact positif sur la rentabilité de l’usine; Identifier des solutions technologiques ou des équipements adaptés pour automatiser ou améliorer les processus, en tenant compte des dernières avancées en matière de technologie de production; Former et sensibiliser le personnel aux nouvelles pratiques et aux outils d'optimisation, afin d’assurer une adoption réussie des nouvelles méthodes et d’augmenter l’engagement des équipes; Assurer une veille constante sur les nouvelles tendances et technologies du secteur du génie industriel et de la fabrication, afin de proposer des solutions innovantes et rester compétitif sur le marché; Définir des indicateurs clés de performance (KPI), suivre les résultats des actions mises en place et produire des rapports réguliers sur l’avancement des projets d’optimisation.