Assistant(e) infirmier(ère)-chef – Maison de convalescence

• Rémunération compétitive avec augmentation salariale annuelle
• 2% de bénéfices marginaux et 2 journées d’absence payées (maladie ou obligation familiale)
• Accès au Programme d’Aide aux Employés et aux familles (PAE) dès le jour 1
• Uniforme fourni
• Formation RCR et vaccination contre la grippe offerte sur place
• Remboursement à 50 % des frais de transport en commun
• Cafétéria sur place et collations santé gratuites
• 5 semaines de fermeture annuelle (4 semaines de congés annuels et 1 semaine de congés fériés)

QUART DE TRAVAIL

Poste temporaire de 14 mois, 7/15 de nuit (23h15-7h30), une fin de semaine sur deux.

MISSION

Ses activités s’étendent de l’admission en convalescence à la suite de la chirurgie, passant par l’enseignement des procédures d’autosoins jusqu’au suivi par courriel et téléphonique pendant la convalescence à domicile.

DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE

Iel veille à la propreté et à la sécurité des lieux et s’assure que les règlements de la maison de convalescence sont respectés. Iel a certaines responsabilités de gestion.

Principales responsabilités :

• Doit être disponible en tout temps pour répondre aux urgences;
• Exerce son jugement clinique : adapte les soins et les interventions à la situation du·de la patient·e;
• Veille à la continuité des soins et à la sécurité des patients·es;
• Établit les plans thérapeutiques infirmiers (PTI);
• Supervise l’état de santé des patients·es de l’infirmier·ère auxiliaire;
• Fait le décompte des narcotiques;
• Supervise et évalue les différentes techniques d’autosoins des patients.es;
• Évalue les plaies opératoires, consigne l’information sur les documents appropriés et fait les recommandations adéquates au personnel soignant;
• Gère l’attribution de la patientèle aux membres de l’équipe selon l’intensité des soins;
• Collabore à la commande des narcotiques en respectant les quotas établis, en fait la réception et les enregistre dans le cartable prévu à cet effet;
• Effectue le contrôle des feuilles d’enregistrement des narcotiques, fait le suivi auprès de l’équipe de soins au besoin et avise le·la chef des unités de soins ou son adjoint·e des irrégularités;
• S’assure du bon fonctionnement et de l’utilisation appropriée du matériel et de l’équipement, et fait le suivi auprès du·de la chef des unités de soins ou de son adjoint·e le cas échéant;
• S’assure que les réserves de matériel de soins et de papeterie sont en quantité suffisante pour répondre au besoin de la maison de convalescence;
• Pallie les remplacements imprévus de personnel;
• Contribue à maintenir une atmosphère de travail harmonieuse;
• Agit comme personne-ressource et comme modèle pour le personnel en place;
• Effectue toute autre tâche connexe à la demande de son·sa supérieur·e immédiat·e.

• Professionnalisme;
• Autonomie;
• Empathie;
• Habiletés de communication;
• Capacité à travailler en équipe;
• Initiative, débrouillardise et créativité;
• Leadership;
• Ouverture d’esprit et polyvalence;
• Facilité d’adaptation.